{"id":21919,"date":"2019-06-19T22:00:20","date_gmt":"2019-06-19T22:00:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.alternativ.be\/new-work-new-rules\/"},"modified":"2020-03-12T15:21:55","modified_gmt":"2020-03-12T15:21:55","slug":"nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/","title":{"rendered":"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels."},"content":{"rendered":"\n
\n
\n
<\/div>\n\n\n\n

Volgens verschillende studies innoveren individuen die in een team werken sneller, halen ze betere resultaten en ondervinden ze meer jobvoldoening. <\/p>\n\n\n\n

Wat meer is: bedrijven die samenwerking stimuleren hebben vijf keer meer kans op een hoge productiviteit en rentabiliteit. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n
\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Toch zijn veel teams het moe om steeds sneller en sneller te moeten vooruitgaan. <\/p>\n\n\n\n

Zij die erin slagen om voordeel te halen uit de nieuwe manier van werken verschillen sterk van de anderen en hun methodes zijn zeer ver verwijderd van de traditionele patronen. <\/p>\n\n\n\n

Deze nieuwe teams werken permanent samen: hun dagen bestaan uit een permanente uitwisseling van informatie en idee\u00ebn in verschillende snelle cycli. <\/p>\n\n\n\n

Voor de uitvoering van hun taken zijn ze wederzijds afhankelijk van elkaar en hun projecten zijn flu\u00efde.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n
\n
\n
<\/div>\n\n\n\n

Waarin verschilt deze nieuwe vorm van teamwerk dan van wat we vroeger gewoon waren? <\/p>\n\n\n\n

Denk aan het verschil tussen een zwemploeg en een basketbalploeg: de zwemmers blijven elk in hun eigen baan, terwijl de basketspelers constant samenwerken en elkaar helpen om te kunnen winnen. <\/p>\n\n\n\n

Deze collectieve dynamiek is een inspiratiebron voor de teams van vandaag, die een snelle workflow moeten kunnen volgen, permanent idee\u00ebn moeten kunnen uitwisselen en integreren en vooruitgaan dankzij de inbreng van alle teamleden. <\/p>\n\n\n\n

Op die manier is iedereen verantwoordelijk voor de vorderingen van het team.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Lees alvast het goed gedocumenteerde magazine 360\u00b0 van onze partner Steelcase<\/a> om meer te weten te komen over de werkplek van morgen! <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Volgens verschillende studies innoveren individuen die in een team werken sneller, halen ze betere resultaten en ondervinden ze meer jobvoldoening. Wat meer is: bedrijven die samenwerking stimuleren hebben vijf keer meer kans op een hoge productiviteit en rentabiliteit. Toch zijn veel teams het moe om steeds sneller en sneller te moeten vooruitgaan. Zij die erin \u2026<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":17619,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[119],"tags":[236,270,271,272,273,269,237],"acf":[],"yoast_head":"\nNieuwe manieren van werken. Nieuwe regels. - Alternativ<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Omdat mensen die in teamverband werken sneller innoveren, betere resultaten behalen en een hogere werktevredenheid melden, is het belangrijk om nieuwe regels in ons kantoor te herdefini\u00ebren.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels.\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Omdat mensen die in teamverband werken sneller innoveren, betere resultaten behalen en een hogere werktevredenheid melden, is het belangrijk om nieuwe regels in ons kantoor te herdefini\u00ebren.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Alternativ\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/alternativ.be\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-06-19T22:00:20+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-03-12T15:21:55+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1313\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@ALTERNATIV1050\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@ALTERNATIV1050\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"caroline@alternativ.be\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"1 minuut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#organization\",\"name\":\"Alternativ\",\"url\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/alternativ.be\/\",\"https:\/\/www.instagram.com\/alternativ.be\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/alternativ-furniture-solutions\/\",\"https:\/\/www.pinterest.fr\/alternativbxl\/\",\"https:\/\/twitter.com\/ALTERNATIV1050\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#logo\",\"inLanguage\":\"nl\",\"url\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/alternativ-logo-red.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/alternativ-logo-red.png\",\"width\":\"246\",\"height\":\"36\",\"caption\":\"Alternativ\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/\",\"name\":\"Alternativ\",\"description\":\"Am\u00e9nagement et r\u00e9novation de bureau professionnel\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"nl\",\"url\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png\",\"width\":2000,\"height\":1313},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/\",\"name\":\"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels. - Alternativ\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2019-06-19T22:00:20+00:00\",\"dateModified\":\"2020-03-12T15:21:55+00:00\",\"description\":\"Omdat mensen die in teamverband werken sneller innoveren, betere resultaten behalen en een hogere werktevredenheid melden, is het belangrijk om nieuwe regels in ons kantoor te herdefini\u00ebren.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels.\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#\/schema\/person\/0cebcc01314cb700cd57d6e067dca471\"},\"headline\":\"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels.\",\"datePublished\":\"2019-06-19T22:00:20+00:00\",\"dateModified\":\"2020-03-12T15:21:55+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#webpage\"},\"wordCount\":239,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png\",\"keywords\":[\"collaboration\",\"collaborative workspace\",\"exchange of ideas\",\"new work\",\"satisfaction\",\"teamwork\",\"travail equipe\"],\"articleSection\":[\"Dossier\"],\"inLanguage\":\"nl\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#\/schema\/person\/0cebcc01314cb700cd57d6e067dca471\",\"name\":\"caroline@alternativ.be\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/www.alternativ.be\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"nl\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/52417412b6af3d87df1b3825c927b4c4?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/52417412b6af3d87df1b3825c927b4c4?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"caroline@alternativ.be\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels. - Alternativ","description":"Omdat mensen die in teamverband werken sneller innoveren, betere resultaten behalen en een hogere werktevredenheid melden, is het belangrijk om nieuwe regels in ons kantoor te herdefini\u00ebren.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels.","og_description":"Omdat mensen die in teamverband werken sneller innoveren, betere resultaten behalen en een hogere werktevredenheid melden, is het belangrijk om nieuwe regels in ons kantoor te herdefini\u00ebren.","og_url":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/","og_site_name":"Alternativ","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/alternativ.be\/","article_published_time":"2019-06-19T22:00:20+00:00","article_modified_time":"2020-03-12T15:21:55+00:00","og_image":[{"width":2000,"height":1313,"url":"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@ALTERNATIV1050","twitter_site":"@ALTERNATIV1050","twitter_misc":{"Geschreven door":"caroline@alternativ.be","Geschatte leestijd":"1 minuut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#organization","name":"Alternativ","url":"https:\/\/www.alternativ.be\/","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/alternativ.be\/","https:\/\/www.instagram.com\/alternativ.be\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/alternativ-furniture-solutions\/","https:\/\/www.pinterest.fr\/alternativbxl\/","https:\/\/twitter.com\/ALTERNATIV1050"],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#logo","inLanguage":"nl","url":"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/alternativ-logo-red.png","contentUrl":"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/alternativ-logo-red.png","width":"246","height":"36","caption":"Alternativ"},"image":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#website","url":"https:\/\/www.alternativ.be\/","name":"Alternativ","description":"Am\u00e9nagement et r\u00e9novation de bureau professionnel","publisher":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.alternativ.be\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#primaryimage","inLanguage":"nl","url":"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png","contentUrl":"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png","width":2000,"height":1313},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#webpage","url":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/","name":"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels. - Alternativ","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#primaryimage"},"datePublished":"2019-06-19T22:00:20+00:00","dateModified":"2020-03-12T15:21:55+00:00","description":"Omdat mensen die in teamverband werken sneller innoveren, betere resultaten behalen en een hogere werktevredenheid melden, is het belangrijk om nieuwe regels in ons kantoor te herdefini\u00ebren.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels."}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#\/schema\/person\/0cebcc01314cb700cd57d6e067dca471"},"headline":"Nieuwe manieren van werken. Nieuwe regels.","datePublished":"2019-06-19T22:00:20+00:00","dateModified":"2020-03-12T15:21:55+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#webpage"},"wordCount":239,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/nieuwe-manieren-van-werken-nieuwe-regels\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.alternativ.be\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/Steelcase-7.png","keywords":["collaboration","collaborative workspace","exchange of ideas","new work","satisfaction","teamwork","travail equipe"],"articleSection":["Dossier"],"inLanguage":"nl"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#\/schema\/person\/0cebcc01314cb700cd57d6e067dca471","name":"caroline@alternativ.be","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/www.alternativ.be\/#personlogo","inLanguage":"nl","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/52417412b6af3d87df1b3825c927b4c4?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/52417412b6af3d87df1b3825c927b4c4?s=96&d=mm&r=g","caption":"caroline@alternativ.be"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21919"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21919"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21919\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":27585,"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21919\/revisions\/27585"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17619"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21919"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21919"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alternativ.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21919"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}